El programa Living, impulsado por Plena Inclusión Andalucía para transformar el modelo de apoyos hacia la vida independiente y en comunidad, celebró el pasado 26 de noviembre un encuentro presencial decisivo en el Centro de Participación Activa de Mayores de Estepona (Málaga). La jornada reunió a los equipos participantes —personas con discapacidad, familias y profesionales— con un objetivo común: compartir aprendizajes reales y seguir avanzando hacia apoyos personalizados que permitan a cada persona tomar el control de su proyecto de vida.
Un espacio para escuchar cómo está cambiando la vida de las personas
La sesión arrancó con la bienvenida y el marco del proyecto, para dar paso a una primera parte centrada en las experiencias en primera persona. Las personas participantes relataron qué ha cambiado un año después: desde dónde vivían antes y por qué querían hacerlo de otra manera, hasta cómo viven ahora, qué dificultades han superado y qué apoyos han sido clave.
Muchos coincidieron en un sentimiento común: “ahora puedo decidir”, “tengo opciones reales”, “vivo como quiero y con los apoyos que necesito”. Sus testimonios reflejan un cambio profundo que va más allá de una mudanza: supone recuperar control sobre aspectos esenciales de la vida cotidiana.
Las familias: confianza, retos y acompañamiento
Las familias compartieron también su vivencia en este proceso de personalización: qué les llevó a plantearse un proyecto de vida en comunidad para sus hijos e hijas, qué ha sido lo más difícil, lo más fácil y cómo necesitan ser acompañadas. Sus aportaciones subrayaron la importancia de generar confianza y de contar con apoyos bien coordinados para avanzar sin miedo.
Profesionales ante el cambio de modelo
En la segunda parte, los equipos profesionales expusieron su experiencia acompañando estos procesos. Coincidieron en que pasar del modelo basado en centros y servicios a uno centrado en la persona y en la comunidad implica cambiar creencias, competencias y formas de trabajar. Aunque reconocen dificultades, también constatan que trabajar en la comunidad es posible cuando se conectan las oportunidades del entorno y se fortalecen redes inclusivas.
El encuentro contó con la presencia de los equipos que participan este año —Fundación Asprodisis, Fundación Aprona y Asansull— junto a los que continúan en la fase de escalado: Inclusión Activa, Asociación San José, Asociación Vale y Down Sevilla. Esta red creciente forma parte del “bosque” de equipos que ya han iniciado la transformación hacia la personalización.
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