La candidatura ganadora en la modalidad de Inclusión Laboral ha sido la Asociación Española de Empleo con Apoyo (AESE), por su proyecto
‘El Empleo con apoyo como base para la inclusión laboral de las personas con discapacidad y parte fundamental de sus proyectos de vida’.
Este programa, orientado a la incorporación profesional de las personas con discapacidad
con especiales dificultades de acceso al mercado laboral ordinario, ha sido valorado positivamente por sus cifras, con más de 40.000 personas
con discapacidad que han conseguido
una oportunidad laboral en el mercado ordinario
de trabajo, y más de 5000 empresas que
han apostado por la contratación, formando a
más de 4000 profesionales.
Plena Inclusión Andalucía es miembro de
la Asociación Española de Empleo con Apoyo (AESE) y desde la federación se quiere enviar
un mensaje de enhorabuena y de orgullo ante este galardón que significa el reconocimiento al trabajo de tantas entidades y tantos profesionales que desde hace más de 30 años trabajan para generar oportunidades de empleo inclusivo, pero sobre todo de todas las personas con discapacidad que con su trabajo y esfuerzo diario han demostrado que la metodología funciona y que sólo necesitan una oportunidad.
Su apuesta por el talento y el potencial laboral
de todas las personas hizo que los precursores
del empleo con apoyo en nuestro país
se empeñaran en demostrar que muchas de
las personas con discapacidad rechazadas por
el mercado laboral, consideradas “no aptas para una ocupación productiva y competitiva”, podían desempeñar un trabajo si se les proporcionaban
los apoyos individuales que cada uno de ellos necesitaban.
Hace 30 años se empezaron a utilizar términos que hoy en día forman parte del glosario habitual
de cualquier profesional o servicio, pero que
en aquella época chocaban con un sistema de corte totalmente asistencial. Conceptos como “apoyos”, “libertad de elegir”, “plan individualizado”, “consentimiento”, “trabajo remunerado”… han calado tan profundamente en la sociedad, en
los profesionales y en los servicios que ahora no
se entiende un modelo que no los enarbole como bandera. Hoy aquella metodología se ha plasmado en un derecho de todas las personas
con discapacidad gracias a la AESE.
