Autismo Cádiz ha celebrado en la capital gaditana la Primera Jornada de Intercambio y Aprendizaje bajo el Modelo EFQM, con el lema ‘Aprender para Transformar. Prácticas excelentes del Tercer Sector’.
Este encuentro se enmarca en la entrega del Sello EFQM 400 otorgado a la entidad por el Club Excelencia en Gestión, y tuvo como objetivo fomentar el aprendizaje mutuo y el intercambio de buenas prácticas entre instituciones y entidades sociales que comparten un mismo propósito: mejorar cada día, avanzar hacia la excelencia y defender los derechos humanos.
La inauguración contó con la participación de representantes institucionales y del movimiento asociativo, entre ellos Cinta Ruiz Cernadas, directora-gerente de Plena Inclusión Andalucía, quien destacó el compromiso de la federación con la mejora continua y el valor de espacios de colaboración como este, que permiten aprender juntos y compartir experiencias de gestión y de apoyo a las personas.
Durante la jornada se desarrollaron conferencias sobre excelencia, sostenibilidad y accesibilidad cognitiva, así como una mesa de buenas prácticas en la que participaron diversas entidades amigas. Se abordaron temas como la importancia de los datos en la toma de decisiones, la planificación de los servicios, la inclusión laboral de personas con discapacidad intelectual y los sistemas de medición del impacto social.
El evento concluyó con la reflexión compartida de que la excelencia se alcanza a través de la cooperación y el aprendizaje conjunto. Para Plena Inclusión Andalucía, este tipo de iniciativas suponen una oportunidad para fortalecer su visión hacia la excelencia, innovar en la gestión y seguir avanzando en el compromiso de hacer las cosas mejor cada día.
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